本报讯 （唐瑭 周永祥）今年以来，阜宁县总工会聚焦主责主业，强化责任担当，开展五项活动，为职工提供全方位、立体式、零距离服务。

开展“法润阜宁·工会在行动”活动。深化完善工会、法院、人社、司法行政“四方合作”机制，设立职工法律援助站，构建起县、镇、企三级职工维权法律服务网络，扩大工会法律援助影响力，年内评出法律援助十大典型案例。持续开展工会和劳动法律监督“四季行”和“遵法守法·携手筑梦”服务农民工活动。

开展“民主管理探索实践创新”活动。健全集体协商工作机制，探索快递、外卖等新业态集体协商模式，开展“能级工资”集体协商，推行职工技术创新专项集体合同，探索技能要素、创新成果按贡献度参与分配的机制，提高产业工人职业荣誉感和经济待遇。

开展“工会助安全·幸福伴我行”活动。组织开展工会安全生产业务培训和安全生产知识技能竞赛。深化“安康杯”竞赛，持续开展“安全隐患随手拍”活动。加强户外劳动者驿站建设，新建“安康·爱心驿站”15个。

开展“普惠职工6+1”活动。切实推进助学圆梦、医疗救助、创业扶持、法律援助、常态化帮扶、优秀一线职工（劳模、先进）疗休养和工会会员卡优惠消费活动，不断增强职工群众获得感、幸福感。开展“职工幸福企业”培育活动，培育选树“职工幸福企业”10家。开展以“点亮心中小愿望，放飞五彩小梦想”为主题的“微梦成真100+”行动，为困难职工群体实现100个以上小心愿。

开展“真诚关爱·美丽女工”活动。继续推进女职工专项集体合同签订、检查和监督工作。深化拓展服务女职工工作内容，组织困难女职工帮扶救助和专项免费体检；新建10家县级女职工康乃馨服务站示范点；开展家政、护理等技能培训和就业援助；举办女职工心理关怀、孕期护理知识讲座；动员女职工积极参与学历提升活动；组织优秀女职工疗休养，切实维护女职工合法权益和特殊权益。