本报讯 （葛燕 孟凯）为有效破解镇街与部门职责交叉、履职不畅等基层治理难题，大丰区委编办靶向施策、多维发力，加速构建权责一致、运行顺畅、治理高效的基层运行体系。

清单化明责，厘清履职边界。以乡镇（街道）履职事项清单为依据，科学明确镇街和部门履职范围，理顺职责关系，杜绝“多头管理”“责任空转”。建立健全履职清单动态调整机制，根据法律法规修订、政策调整和基层实际需求对履职事项进行优化调整，确保清单与履职实际相匹配。

精准化赋能，畅通履职路径。强化区级部门履职保障，督促各部门严格履行行业指导、业务培训、资源保障职责，下沉工作力量、补齐基层短板，破解基层“想干事、缺保障”的现实难题。编制配合履职事项具体操作流程，细化申请、审核、审批、备案各环节要求，切实优化流程提高效率。

协同化联动，凝聚履职合力。建立镇街与部门协同联动工作机制，健全沟通会商、协同处置机制，打破工作壁垒，加强密切协作。完善派驻机构属地管理，形成“纵向上下联动、横向条块协同”的基层履职工作格局，有力提升履职效率和服务质量。