□郑青青 周永祥

今年以来，阜宁县总工会以“选树、宣传、示范、培育、关怀”五链联动为抓手，推动劳模精神从“典型引路”向“全域浸润”深度跃升，在基层一线落地生根、成风化人。

严选严评，树牢榜样“风向标”。坚持面向基层、突出一线，将推荐目光精准投向苦脏险累岗位、核心技术攻坚领域和重大工程骨干力量。在江苏省劳动模范遴选过程中，全过程从严把关，民主推荐、纪检、公安、环保等多部门联合审查，并开展实地考察，最终周州等7名同志脱颖而出，光荣赴省出席表彰大会，确保选树过程公开透明、人选实至名归。

多维宣传，讲活劳模“好故事”。紧扣“中国梦·劳动美”主题，创新传播载体，策划推出“劳模工匠说”系列宣传活动。为新晋7名省劳模拍摄人物短片，在《江苏工人报》、阜宁新闻等平台高频展播；同时组建劳模宣讲团，深入基层开展10余场巡回宣讲，以“身边人讲身边事”的形式，让劳模事迹可触可感、入脑入心。

“四助”赋能，激活典型“辐射力”。整合科教文卫、企业家、高技能工匠、新农人等领域劳模资源，组建“四大方阵”，常态化推进助企攻关、助宣推广、助乡村振兴、助创新突破等志愿服务。省劳模周州主动深入5家企业开展技术会诊和师徒帮带；崔丽丽参与3场全民阅读公益宣讲；水怀军开展“劳模讲安全”专项活动。市劳模陈有才、省劳模姜官俊积极提供就业岗位，组织先进养殖（育苗）技术培训并拓宽销路，带动片区农户增收100余万元，将劳模效应转化为实实在在的发展动能。

以赛育才，建强后备“蓄水池”。坚持以赛促练、以练育才，在技能比武和岗位练兵中发掘优秀苗子。择优推荐许皓、周世海、曹征俊三名同志申报市级工匠培养对象，并全部入选；中材科技、协鑫集成、农商行、蓝天环保、供电公司等企业通过内部练兵，挖掘一线技能人才30余名，形成“竞赛—选拔—培养—储备”的良性循环，让劳模工匠在实战比拼中竞相涌现。

温情关怀，织密服务“保障网”。构建全周期联系关爱机制，推动节日慰问向日常保障延伸。春节前夕，向省、市劳模发放慰问金及荣誉津贴共计55万元，惠及360余人次；走访慰问10名全国、省部级及市级劳模代表；组织全国、省劳模代表赴北京、内蒙古疗休养基地开展疗休养活动，常态化安排全国劳模进行健康体检，确保各项待遇落地兑现，让劳模切实感受到组织的温暖与尊崇。