□记者 姜琰 陶秋凤
黄海潮涌,盐阜风暖。一声清脆啼哭,开启生命的崭新序章;四十载仁心守护,承载医者的使命担当。作为全国首批“爱婴医院”,盐城市妇幼保健院始终坚守“以人民健康为中心”的发展理念,把“厚德精业、福泽妇幼”的誓言镌刻进城市发展的年轮,用脉脉仁心温暖了盐阜大地万千家庭。
1986年,毓龙西路小楼里蹒跚起步;2026年,现代化院区中风华正茂。四十年,是从18张病床到12.66万平方米院区的空间跨越,是从传统保健到智慧医疗的时代蝶变,更是一代代妇幼人初心如磐、接力前行的精神长歌。站在“十五五”开局与建院40周年的历史交汇点,回望来路,筚路蓝缕铸就辉煌;展望新程,奋楫争先再谱华章。
筚路蓝缕创业路
时间回溯到1986年6月。盐城市亭湖区毓龙西路34号,一座坐北朝南的四层小楼,第一代妇幼人怀揣着守护盐阜妇幼健康的初心,郑重挂起“盐城市妇幼保健院”的牌子。彼时妇科、产科仅设18张病床,没有先进诊疗设备,全靠医护人员的仁心与双手撑起诊疗工作。就是在这样艰苦的条件下,他们扛起了振兴盐城妇幼健康事业的重任。
创业之路从来不是坦途。历任院领导班子带着“厚德、精医、博学、慎思”的坚韧,坚持求真务实。1988年,医院首届党支部通过无记名差额选举产生,党组织战斗堡垒作用自此充分发挥;1997年,首届职工代表大会召开,民主管理机制不断完善;2011年,医院被盐城市人民政府明确为相当副处级单位,发展能级实现新提升。然而,仅19亩的院区面积,一度难以承载日益增长的妇幼健康需求。妇幼人不等不靠,城南分院、青年路分院相继投用,在有限空间里蹚出了发展新路子。从毓龙路院区的艰难立足到新院区的拔地而起,岁月年轮里镌刻的不仅是奋斗的艰辛,更有成长的喜悦。
一个个关键节点,见证着医院的成长足迹。1993年获评全国首批“爱婴医院”,获得国际行业认可;1997年市妇幼保健所与市妇幼保健院合并,资源整合凝聚合力;2010年成功创成三级甲等妇幼保健院,成为发展史上的重要里程碑;2019年整体搬迁至占地166亩的新院区,发展空间实现历史性突破;2022年全市常住人口孕产妇死亡率首次降至零,同年在全国妇幼保健机构绩效考核中首次进入A等次;2024年新生儿死亡率降至历史最低水平……
四十年耕耘,荣誉满墙。从国家级“巾帼示范岗”到江苏省“妇幼健康服务工作突出贡献集体三等功”,从省级文明单位到市“诚信示范医院”,一块块奖牌见证着这所区域龙头的公益担当与硬核实力。从方寸之地到区域标杆,从籍籍无名到荣誉等身,“厚德精业,福泽妇幼”的院训,早已融入每一位妇幼人的血脉,成为他们迎接新生命时最温柔的底色。
奋楫争先护民生
时间,是最忠实的记录者。2025年,盐城市妇幼保健院交出了一份厚重提气的成绩单:全年门急诊50.43万人次、出院1.98万人次、住院手术6507例,四级手术达198例。在新生儿总量下降的宏观背景下,医院主城区分娩量占比逆势上升至45.72%,全市占比达20.71%。这组数据,是群众用信任投出的“民心选票”。
党建领航,筑牢发展根魂。从1986年组建党支部,到2008年成立党委,再到2024年在全市率先成立妇女保健、孕产保健、儿童保健三个党总支、下辖14个党支部,党组织始终是医院发展的坚强核心。院党委创新开展“党务查房”,推动党建与临床深度融合,2023年获评全国卫生健康思想政治工作优秀案例。深化“双培养”机制,打造“一支部一品牌”,207名在职党员在专学科创建、科研攻关、抗疫救灾等关键时刻冲锋在前。与中国福利会国际和平妇幼保健院等开展党建联建,将党的政治优势持续转化为发展优势。
技术赋能,激活创新动能。作为盐城唯一具备试管婴儿技术资质的医疗机构,生殖医学中心年取卵周期突破400例,临床妊娠率稳定在60%左右,为众多不孕家庭点亮希望。妇科建成全市首家宫颈癌一体化防治门诊,构建“预防—筛查—诊疗—康复—长期管理”全周期服务模式;人工智能辅助诊断技术广泛应用于“两癌”筛查,全年筛查7.8万余例,阳性检出符合率高达98.22%,医院获评中国妇幼保健协会“优秀项目单位”。产科推进早孕关爱项目,开设生育关爱病房,推行中西医结合诊疗方案,全力守护孕产安全。
学科强基,构筑高地优势。医院专科体系日臻完善:儿科为省级临床重点专科,2025年通过中国抗癫痫协会“CAAE二级癫痫中心”复评;妇科、产科为省妇幼健康重点学科;儿童保健科为国家级婴幼儿养育照护示范指导中心、江苏省儿童早期发展基地;妇女保健科建成省更年期实训基地、产后康复实训基地;生殖健康科为省首批孕前保健特色专科;新生儿科为省、市两级新生儿危急重症救治中心;妇科与乳腺病科分别建成省宫颈癌、乳腺癌检查实训中心。一个“强专科、大综合”的学科体系已然成型,专科综合能力持续领跑区域。
温情服务,擦亮“双友好”品牌。医院深入推进“儿童友好、生育友好”建设,把人文关怀融入诊疗全流程。生育友好方面,搭建从孕前备孕到产后康复的闭环服务,开设产科特需门诊、LDRP家庭化产房,推行24小时无痛分娩、导乐陪伴,执行分娩费用“零负担”政策;儿童友好方面,以“一米高度”推进院区适儿化改造,开设儿童近视、肥胖、心理行为等特色门诊,成立儿童镇静中心,推行无假日服务,构建“防—筛—诊—治—康”全链条健康服务模式。一站式综合服务中心投入运行,集便民服务、医保服务、会诊转诊等八大功能于一体,实现“业务整合高效化、诊疗协同一体化”。患者满意度达97.45%,“医患同心、干群同心”的文化氛围在盐阜大地蔚然成风。
擘画蓝图启新程
四十年,既是一段温暖的旅程,更是一次崭新的出发。2026年,建院四十周年与“十五五”开局之年相遇。站在新的起跑线上,市妇幼保健院已锚定方向,蓄势待发。
锚定“一个样板”,强化党建引领。以党建为统领,持续厚植“同心文化”内核,构建“党建+妇幼”深度融合的示范样板。院党委将继续深化“双培养”机制,把党的政治优势转化为医院的发展优势,为“十五五”高质量发展筑牢坚实根基。
夯实“两大核心”,积蓄发展动能。以学科建设为支撑、人才科研为引擎。2026年,医院将向国家级五级电子病历发起冲刺,麻醉科、检验科争创市级临床重点专科。人才引育持续加力,计划培育省级妇幼健康人才不少于3名,力争在国家自然科学基金等高级别科研项目上取得新突破,让创新的源泉充分涌流。
深化“三大工程”,擦亮友好品牌。深化“友好孕产”工程,构建全周期生育支持体系,让盐城百姓“孕得优、生得安”;深化“友好育儿”工程,聚焦儿童“五健”问题,构建全链条健康服务模式,破解儿童“看病难”;深化“友好敬老”工程,针对老年女性常见病,提供一站式诊疗与关怀,让“夕阳红”更健康、更从容。
推进“四大提质”,拓展服务半径。用好绩效监测“指挥棒”,持续提升服务质效;打造24小时一站式综合服务中心,推广“预就诊”“先诊疗后付费”等模式,让就医更便捷;深化妇幼专科联盟建设,推动优质资源下沉基层;织密医防协同“防护网”,做实全周期健康管理,让健康的种子播撒在盐阜大地的每一个角落。
健全“五大保障”,护航行稳致远。筑牢廉洁医院防线,深化“无红包”医院创建;守牢医疗质量底线,严格执行18项核心制度;夯实后勤服务支撑,推进节能降耗与智慧计量;织密安全防护网络,强化警医联动与应急演练;加速智慧医院建设,探索“AI+妇幼保健”新模式。五大保障协同发力,为医院行稳致远保驾护航。
四秩芳华,以爱致远。从最初的蹒跚起步,到如今的区域龙头,再到未来的宏图铺展,盐城市妇幼保健院始终将自身发展与城市命运、百姓福祉紧密相连。新征程上,全体妇幼人将继续秉持“以人民健康为中心”的初心,在黄海之滨托举起一个又一个生命的希望,奋力书写无愧于时代、无愧于人民的高质量发展新篇章。
