本报讯 （记者 杨亦周）3月13日下午，江苏长虹智能装备有限公司四楼会议室举办了一场“劳模工匠助企行”活动分享会，通过总结活动经验，分享成功案例，搭建劳模工匠与企业沟通的桥梁，促进技术交流与合作。市及亭湖区总工会相关负责人、劳模工匠代表、企业负责人等参会。

活动中，全体与会人员一起观看了劳模工匠先进事迹宣传片，共同学习了《中共中央 国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》，通报了亭湖区2024年度劳模工匠助企行工作进展情况。在‌分享交流环节，来自江苏千和装配式建筑科技股份公司、江苏高精机电装备有限公司等单位的劳模工匠分享了在助企行活动中的具体做法、成功案例和心得体会。江苏长虹智能装备有限公司等企业代表分享了参与活动的收获。国家级技能大师刘进峰教授围绕“如何更好发挥劳模工匠在企业发展中的作用”进行了业务指导，市总工会安全生产监督管理处相关负责人作了点评。

就如何更好推进劳模工匠进企业，助力企业提升创新能力和生产效率，亭湖区总工会党组书记蒋艳提出要以劳模精神立标杆，让工匠的力量辐射更广。劳模工匠要发扬“传帮带”的优良传统，通过名师带徒、技能擂台、创新工作室等多种形式，将绝技绝活转化为企业的生产力，将工匠精神根植于一线岗位，着力打造一支知识型、技能型、创新型的产业工人队伍。相关企业要主动对接劳模工匠资源，搭建产、学、研、用协作协同平台，在技术研发、工艺优化、数字化转型等领域深化合作，同时也要完善人才激励机制，让工匠有为有位，真正营造尊匠、学匠、成匠的浓厚氛围。