本报讯 （陈星 刘洁）近年来，建湖县冈西镇党委树牢“人才是第一资源”理念，坚持将人才振兴作为乡村振兴的重要支撑和保障，绷紧拉直人才招引、素质提升、服务管理全过程链条，有力推动党建工作与人才培养同频共振。

选优配强打造先锋队伍。冈西镇党委严把选人用人关，坚持在一线考察识别干部，对拟进一步使用干部的工作质效进行全方位评估，优先使用甘于奉献、敢于担当、实绩突出的镇村干部。依托兴村特岗人员招聘、强村菁英人才引进，完善村级干部后备力量人才库。

精准培育夯实履职根基。该镇党委聚焦塑魂壮骨，坚持用党的创新理论武装头脑，依托组织生活会、青年干部座谈会等，搭建学习交流平台，围绕工作实际提升思想认识和理论水平。针对每名村级后备力量，明确1名帮带责任人，从思想认识、业务能力等方面进行结对帮带，多方面提升综合素质。

精准施策推促担当作为。镇党委落实严管厚爱，以狠抓纪律规定执行为重点，做细做实对镇村干部日常监督，常态化开展约谈提醒，坚持以问题整改推促工作提升，持续优化干部队伍政治生态。突出将日常考评结果与年终考核挂钩，严格奖惩兑现，持续激活人才发展动能。