本报讯 （成芳 陈林）“每天利用碎片化时间学习‘微课堂’已经成为习惯，对我们快速提升工作业务能力非常有帮助。”5月20日，学习完一场“工程微课堂”后，盐城东方集团徐浩留言说。

今年5月以来，盐城东方集团工程部结合工程项目多、人员分散的实际情况，在线下开展讲座、每月研讨、学习观摩的基础上，创新培训模式，开展“微课堂”活动，通过“每日一课”的方式，发布知识卡片精品微课，获得了条线员工的一致好评。

“工程微课堂”卡片的内容主要包括房屋建筑工程、市政工程等建设工程施工质量、安全相关规范要求等。通过分析案例、在线分享、互动交流等，让课堂“活”起来，让员工“动”起来。“工程微课堂”自开展以来，不仅使观看者受益，备课人也能够系统梳理自己的工作经验和体会，加深对工程各方面知识的学习和理解。

盐城东方集团通过“工程微课堂”的创新方式，搭建了一个学习交流互动平台，为各部门、子公司人才相互促进、共同提升提供了良好的示范。该集团将以此为引领，探索创新学习方式，助力员工自我“充电加压”，切实提升全员综合素质和专业水平，从而为集团高质量发展“加油”“充电”。