本报讯 （刘义昂 顾琳琳）“通过职工预约、工会配送的‘预约配送’模式，服务职工做到精准。”日前，滨海县总工会副主席李红旗介绍，今年1至9月份，全县共线上线下培训职工1.65多万人次，推介就业4865人次，帮扶困难职工2347人次。

窗口预约，送会送家，突破“弱”点。8月上旬，滨海县总工会对全县小微企业建会入会情况进行专项调查，发现有151家小微企业存在建会建家困难。为此，在职工服务大厅设立小微企业建会建家预约窗口，明确一名副主席和一名部长在窗口受理预约登记，根据职工的诉求，区别不同情况，制定配送方案。截至9月底，共接受预约登记47人次，分别对76家小微企业上门指导建会和提供资金帮扶186万多元。

设点预约，送法送调，解决“痛”点。针对少数工程建设领域存在的欠薪问题，滨海县总工会在全县15个镇（区、街道）、26个建设工地设立欠薪投诉点，按照职工的预约投诉情况，联手县人社局、住建局等职能单位，逐一深入被投诉企业，进行普法宣传，帮助调解欠薪纠纷，及时化解职工“痛”点。

上门预约，送检送医，消除“盲”点。滨海县总工会联合卫健委打造企业职工健康“15分钟服务圈”，明确一家医院对接一家企业，签订合作协议，上门预约职工的就医事项，体检、治病、会诊、转诊等均在15分钟内办结，消除职工健康服务的“盲”点。

网络预约，送艺送书，满足职工“盼”点。滨海县总工会利用网络平台，认真做好电话、短信、微信等预约登记工作。截至9月底，全县网上预约478人次，对职工网上预约的需求，及时办理到位。滨淮农场离县城较远，文化生活不够丰富，职工在网上预约，提供送戏服务。县总工会到农场进行专场文艺演出，受到职工欢迎。