本报讯 （罗发富 记者 张兆领）7月3日至5日，市总工会为深入贯彻落实习近平总书记关于“大兴调查研究之风”的重要指示精神和中共中央办公厅印发《关于在全党大兴调查研究的工作方案》通知要求，结合年度工作计划安排，组织市总工会领导班子成员，各县（市、区）总工会主席、党组书记，市总工会机关各部室负责人，赴响水、滨海、阜宁三县进行实地调研，并召开全市工会工作会。

记者了解到，市总工会为全面推动工会各项重点工作落实到位，汲取全市“项目家家到”工作经验，全年按季度进行“考核”推动，并把“考场”放在各县（市、区）。今年4月初的“季度考”的“考场”安排在盐城经济技术开发区、建湖县和盐都区，设立观摩现场“考点”10个。此次的“期中考”正值全国上下大兴调查研究之风之际，市总工会经研究决定“二合一”，在检验北三县提供的“考点”同时，深入开展调查研究，发现问题并帮助解决问题。

7月3日下午，与会人员先后到响水县境内的党建、工建、产改一体推进的典型——德龙镍业、建设幸福家园的典型——金田纸业、产教融合的典型——钢铁学院、服务新就业形态劳动者的典型——陈家港镇户外劳动者服务中心等地方进行观摩，实地查看该县工会工作开展情况，认真听取现场汇报，详细了解该县工会在一体推进党建、工建、产改、产教融合、服务新就业形态劳动者方面取得的工作成效。

看看现场，开开会，是这次活动的一个特色。4日上午，市总工会工作会议的上半场在响水县召开，市政协副主席、市总工会主席徐龙波出席会议，市总工会党组书记、常务副主席王玉新主持会议，各县（市、区）总工会交流2023年上半年特色亮点工作和下半年工作计划。徐龙波要求广大工会干部职工，要以党政关注的焦点、职工反应的热点、工会工作的难点为重点，深入车间班组，深入职工一线，为补齐短板、解决问题、提高工作质量打下坚实基础；要健全完善党建带工建的工作机制，引导职工听党话；要统筹谋划，坚持问题导向，创新方法，努力在重点工作以及产改的重点事项突破上创出业绩。

开开会，再看看现场。4日下午，与会人员来到滨海县，现场观摩了保障职工健康的典型——吕巷汽车零部件江苏有限公司、职工维权的典型——滨海县总工会驻东坎街道职工法律服务工作室、助力乡村振兴的典型——坎北街道长法村，并在滨海县职工文化发展中心观看了职工文艺演出。7月5日上午，与会人员来到阜宁县，现场观摩了企业重组转型关爱职工工作的典型——赛得利（盐城）纤维有限公司、职工文化阵地建设的典型——阜宁农村商业银行股份有限公司、劳模生产线的典型——江苏荣威娱乐用品有限公司、产改工作的典型——阜宁阿特斯阳光电力科技有限公司。

5日下午，全市工会工作会议的下半场在阜宁县举行。市总工会机关各部室负责人简要汇报各部门的工作情况及下半年的工作计划。市政协副主席、市总工会主席徐龙波对北三县提供的观摩现场进行了逐一点评。徐龙波充分肯定了全市各级工会工作者围绕“全省争前列、长三角创一流、全国有影响”的目标定位以及在主动助力高质量发展、切实维护关爱职工群众等方面所做出的努力。徐龙波指出，广大工会干部要围绕助力推进绿色低碳发展示范区建设，以全市工会“贯彻党的二十大 绿色低碳我先行”十大行动为工作主线，蓬勃开展劳动竞赛，深入推进产业工人队伍建设改革，并大力弘扬劳模精神；始终坚持职工为本，在促进和谐稳定中展现新作为，加大力度维权维稳，精准帮扶困难职工，并不断提高服务实效；大力夯实基层基础，在推进改革创新中增添新活力。

展望下半年工作，徐龙波要求认真落实市委、省总各项部署，以职工需求为工作导向，坚持大抓基层，持续深化改革，以“四个融合”继续推进盐工铁军品牌打造，奋力书写2023年工会工作的“后半篇”文章。徐龙波指出，要重抓思想引领，不断提升政治站位；重抓技能提升，不断深化建功立业；重抓关爱服务，不断强化主责主业；重抓改革创新，不断激发基层活力；重抓基层基础，不断推动规范化建设；重抓巡察整改，不断增强发展动力，特别是要大兴调查研究之风，深入基层一线，查摆基层存在的难点堵点，摸实情、谋良策，找症结、解难题，共同推进盐城工会工作高质量发展。