本报讯 （张玲艳 李金阳）连日来，阜宁县罗桥镇严格按照工作要求，制定了《罗桥镇村（社区）班子届中分析工作实施方案》，成立了以党委政府主要负责同志为组长的工作领导小组，深入各村（社区）开展“两委”班子届中分析研判，着力建设一支政治过硬、敢于担当、善于治理的“两委”班子队伍，切实为罗桥镇经济社会高质量发展提供坚强有力的组织保障。

围绕能力素质，聚焦“强基固本”。镇党委通过座谈交流、调研走访等形式对村、社区班子成员能力素质进行全面“体检”，主要看“两委”班子是否认真学习贯彻党的二十大精神，以党的二十大精神推动工作，是否能认真落实中央和省、市、县委各项决策部署，是否能为更好地开展工作、服务群众找思路出点子。

围绕干事创业，聚焦“争先进位”。通过各部门联合考察，检验各村、社区党组织和“两委”班子是否发挥战斗堡垒作用及先锋模范作用，高质量党建引领乡村振兴“1+6”政策文件落地情况，以及因地制宜发展集体经济情况是否取得实效。

围绕精神状态，聚焦“踔厉奋发”。通过谈心谈话、日常了解看“两委”班子成员工作落实是否及时到位，为民办事是否存在推诿扯皮、敷衍应付情况，精神状态是否饱满，是否具有较强的开拓进取和担当精神。

围绕廉洁自律，聚焦“洁己奉公”。主要看全面从严治党向基层延伸要求是否得到落实，“两委”班子是否严格遵守党的各项规章制度，是否严格执行中央八项规定，村、社区党组织书记是否落实党风廉政“第一责任人”职责，班子成员是否认真履行“一岗双责”，落实“四议两公开”，规范资金使用，推进工程建设，落实财政补贴，规范党费收缴、使用和管理情况。

围绕群众反映，聚焦“敢于奉献”。镇党委通过对群众进行满意度测评、入户走访等形式看党员、群众对“两委”班子及成员是否认可，对工作开展情况是否满意，公共服务保障是否到位，干部作风是否过硬，群众急难愁盼问题是否得到回应，发展成果是否惠及群众。镇党委通过群众的反馈了解村社干部的履职情况。