本报讯 （周思伟 张永成）为破解流动党员去向难掌握、管理难落实、教育难开展、作用难发挥的问题，射阳县四明镇组织部门多举措探索管理新模式，完善流动党员保障机制，做细流动党员的管理工作，用心用情提升流动党员的服务水平，确保取得“党员流动到哪里，组织覆盖到哪里，活动开展到哪里，作用发挥到哪里”的良好效果。

该镇以“支部一个不少、党员一个不落”为目标，把流动党员编入各党小组，进行建档立卡，一人一档，且档案详细，内容齐全，做到流动党员的基本情况、外出时间、从事职业、流出地址、联系方式等情况一目了然。将各支部党组长确定为辖区流动党员动态管理第一责任人，定期对流动党员管理台账及数据库进行动态调整、更新，确保党员“流动不流失”。

为做好非公企业党员的管理服务工作，四明镇充分利用党员工作之余组织线上学习，向流动党员宣传党性教育、时事政策、先锋典范等方面内容，与流动党员开展互动交流、分享学习体会，确保流动党员的学习教育不断档、不掉线。

该镇充分利用外出务工流动党员长假返乡探亲机会，设立党员报到点，安排专人进行信息登记。同时上好一次党课，为流动党员“蓄能充电”，使流动党员无论走到哪里，都做到组织不散、党性不丢、发挥先锋模范作用不变。