本报讯 （郭剑 陆凤玲）今年以来，盐都区秦南镇坚持查摆各项工作中存在的形式主义、官僚主义问题，做到真减负、减真负，为村级组织松绑减负，激励基层干部担当作为。

精简文山会海，力戒形式主义。秦南镇认真落实“三减”要求，推行“多会合一”，充分利用视频会议、线上布置等形式，减少基层干部集中开会次数。加强发文审核把关，提倡“短实新”文风。

规范督查检查，实现轻装上阵。对照《关于规范行政村社区履职事项切实减轻村级组织负担的实施办法》，进一步明确村（社区）的具体职责，对疫情防控、招商选资、安全生产等中心工作进行有序有力规范督查，减少检查频次，重“绩”不重“痕”，把一线干部从无谓的事务中解脱出来，让干事创业者轻装上阵。

完善考核机制，激励创先争优。科学制定村级组织考核方法，建立村级组织重点推进事项动态调整机制。采取“日常考核+年终考核”方式，以实绩算好增收账、激励账。