本刊讯 近年来，盐南高新区总工会坚持以服务职工为中心的工作导向，充分发挥职工书屋思想阵地功能，围绕“有颜值、有人气、有活力”的“三有”建设目标，开展多形式的职工文化主题活动，将职工书屋打造成为集学习、交流、活动等功能于一体的职工文化阵地，不断满足广大职工精神文化需求、提升职工队伍整体素质。

加强阵地建设，打造职工精神“加油站”。一直以来，盐南高新区总工会高度重视职工文化素质提升，依托幸福盐·城南驿·西伏河劳动者驿站，积极完善职工书屋配套设施，为职工搭建学习阅读平台。书屋面积约327㎡，目前拥有藏书3200余册、报纸杂志10余种，设有电子阅览设备5台等多项阅读设备。藏书涵盖政治理论、经典著作、社会科学、历史地理、自然科学、工会业务知识等各个领域，满足职工阅读需求，进一步丰富职工精神家园。

丰富阅读形式，建设文化生活“充电站”。通过开展阅读分享会、读书会、“劳模精神”主题宣讲等多种形式的职工主题阅读活动，在职工中掀起阅读热潮，让职工们感受到艺术与文化的熏陶。开展法律知识讲座，烘焙、收纳等业余技能培训，丰富职工业余文化生活。

规范阵地管理，完善个性需求“服务站”。西伏河职工书屋建立了完善的图书管理制度，包括图书管理制度、借阅制度等，并配备了图书管理员，负责图书的定期流转、书目更新，保障书屋有序运行。

拓展阵地功能，搭建亲子阅读“空间站”。聚力职工暖心服务，为职工提供临时托管场所，增加少儿类读物，为职工及其子女搭建“爱读书、读好书、善读书”的良好平台，营造书香阅读的良好氛围，共同建设阅读型家庭。郭敏