本报讯 (悦资纪)今年以来,悦达资本保理公司支部不断创新思路,完善机制,通过一系列监督检查措施,有力推动了公司廉洁文化建设,为公司的健康发展提供了坚实保障。
警示教育入人心,以案为鉴筑防线。该支部积极组织开展了“510”警示教育活动,通过剖析典型案例、观看警示教育片、开展结对共建和联合党建等多种形式,让员工深刻认识到腐败行为的严重危害和恶劣后果。
廉政条款入合同,源头防腐显成效。该支部积极倡导并推动将廉洁从业约束条款正式纳入保理合同。这一创新举措明确了合同各方在业务合作中的廉洁行为准则,成功地将廉洁理念融入业务实践中,从源头上堵塞了腐败漏洞。
风险纪检双职责,项目回访显担当。该支部纪检委员兼具风险管理和纪检监督双重职责,通过实地查看项目进展、与客户深入交流、查阅相关资料等方式,深入参与到项目回访工作中,不仅能够及时发现项目实操中可能存在的风险点,还能够对廉洁从业情况进行有效监督。
持续深化日常监督,筑牢防线保安全。在日常监督工作中,该支部将招投标工作和费用报销作为重点监督领域。公司内部成立招投标领导小组,通过参与招投标全过程,确保招投标活动的公开、公平、公正;同时,为充分发挥纪检监督职能,自10月起常态化开展费用报销凭证的抽检工作,防止虚假报销、套取资金等违规行为的发生。